第419章奖励机制（第12页）
王刚飞快的将吴世道所说的话，全部都记录下来。
站在一个程序员的角度上，他觉得吴世道对于游戏的提议很一般。
但站在游戏运营的角度上，王刚现吴世道的这些奖励机制以及对游戏的建议，简直就是将人性拿捏死死的！
先就是，图画有趣且充满想象力。
这两点乍看不算是什么亮点，但仔细一琢磨，现这里面可以做大文章！
就像是吴世道刚才随手画的涂鸦之作，猛然一看，平平无奇，但如果说它是后羿射日，就会觉得搞笑且有趣。
这就具备了传播的基础，也会让人好奇，下一幅画又是怎样的风格！
还有这些好友排名机制，大多数人都是有好胜心的。
排名机制就是在暗中激潜藏在人们心里的好胜争强欲望。
就像是当初风靡一时的偷菜游戏中等级设定一样。
谁都想让自己的等级越高越好。
然后就是现金奖励。
“对了吴总。”
看到现金奖励设置后，王刚脑海里冒出来一个疑问，连忙请教问道：“这个现金奖励该如何放呢？”
“很简单，游戏里达成某种成就后，比如猜的图画和成语过了某个临界值，比如成功解锁一千幅画后，可以填上自己实名的银行卡等信息，然后会出现在系统后台，我们直接给他打款即可。”
吴世道言简意赅的解释说道。
“原来是这样。”
王刚恍然大悟，连连点头，接下来，他又请教了几个问题，比如图画风格该怎样设置，具体达成怎样的成就获得奖励等等。
对于图画风格的设置，吴世道的意思是，直接去翻新华字典寻找成语，然后公司里的程序员们，根据同一个成语，设计不同风格的图画。
周围的程序员们听到他的话，也都七嘴八舌的纷纷参与进来讨论。
有人表示做动漫风格的。
有人表示做抽象风格的。
还有人嚷嚷要做行为艺术风格，后现代风格、素描风格等等。
这样一讨论后，大家才现，原来这个疯狂猜图的画画风格，竟然可以设计出来十几种。
“……行了，大伙慢慢讨论，争取在年前，将方案拿出来。”
吴世道给他们提供思路后，也懒得继续留在这里了，他笑呵呵的说道：“反正对于整个游戏的设计思路，只遵循一点，一定要跟‘疯狂’这两个字符合，就是脑洞大开的同时一定要让玩家觉得有趣，打破常规思维，尽情展现联想力的同时，将猜图的难度，循序渐进的逐步提升。”
“好的吴总，我们知道了。”
王刚心悦诚服的说着。
出来后，路过会议室时，吴世道停下脚步听了一下，里面仍然能够听见有人说话的声音。
但吴世道已经没兴趣去关注了。
他知道，一旦让阿里的刘经理，从马涛手里拿到10的股份后，必然肯定要继续图谋持有更多的股份。
可是吴世道之前就跟张磊商议好了。
如果这些资方不认可静世科技公司目前的价值。
别说20的股份了，1的股份也不可能贱卖的！
这些人现在就是打定主意，认为静世科技公司今年一定要向外扩张，布局更多国内城市的业务，一旦扩张布局，资金链就必然肯定会紧张，否则根本没办法与其他团购网站争抢市场。
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一旦在竞争中全面落败，静世科技公司倒闭或者被收购，那就是指日可待的局面了。
想要扭转这种局面，想要在跟其他公司的竞争中获胜，眼下唯一的办法，就是出让股