有功劳也有苦劳，基本上四十岁之前也能解决副科级，这群人都是你可以放心大胆使用的主力。而另一个极端，你就要注意了，大概四分之一的干部，因为各种原因，没有被提拔，成为县委办的老板凳，他们和基层的同志比啊，矛盾更尖锐一些，毕竟这么好的平台，没有得到重用，心理失衡也是正常，平日里也会发发牢骚、撩撂挑子，都很正常嘛，你虽然是副主任，但是主持工作的副主任，一把手最为重要的是要心胸宽广，往大了说你们是县委机关的中枢，往小了说也就是一份工作嘛。怎么把人用好，你要慢慢去体会，总之记住一句话，就是你邓大爷常说的，每逢大事，要有静气。