说实话，对当时对我来说，碰到这样的公司，感觉像是天上掉馅饼一样，简直是难得一遇的好机会啊！
谁能想到呢？命运总是喜欢在人们最意想不到的时候跟人开玩笑。
没想到，保温材料公司的老板居然以我是一名宗教信仰者为由，毫不留情地将我辞退了。
然而，当我被辞退之后，静下心来仔细回想过往生的种种事情时，才恍然大悟。
原来是我自己太过粗心大意，没有察觉到其中的端倪。
其实，业务经理之前的某些行为早就在暗示着公司打算辞退我了。
比如说，在我负责管理的区域范围内，存在着一个规模有点大的建筑工地。
这个工地已经明确表示要采购墙体保温材料。
但问题在于，工地的负责人说要与我所在的保温材料公司的负责人亲自面谈，并达成一致后，才能正式下达订单。
这也就意味着，在那位工地负责人看来，我的职位和级别还达不到能够直接与其商谈合作事宜的程度。
因此，这种情况下，自然需要我所在公司的业务经理亲自出马才行。
起初，当我向业务经理提出一同前往那工地拿下那项业务时，他毫不犹豫地满口应承下来，表示愿意与我一起去拿下这个业务。
那时的我满怀期待，坚信我们定能旗开得胜。
因为凭着那业务经理的能力和人脉，有他出马必定马到成功。
然而，随着时间的推移，情况却生了戏剧性的转变。
临近年关，原本说好的事情却迟迟未见动静。
每次询问业务经理何时动身前往那工地，他总是推三阻四、不是今天有这个会议，就是明天有那个紧急事务需要处理。
我当时单纯地认为，或许是因为年底工作繁忙，导致他无暇分身。
可万万没想到的是，这背后竟隐藏着如此惊人的真相。
直到后来我才恍然大悟，原来业务经理早已得知公司即将辞退我的消息。
对于他而言，此时再与我一同跑业务无疑是自找麻烦，多一事不如少一事。
更何况，我已将工地负责人的联系方式交给了他。
即便将我辞退，他依然能够派遣其他业务主管前去对接。
更令人意想不到的是，不仅在工作事宜上我未能察觉到公司欲辞退我的蛛丝马迹，就连出现的与我被辞掉的相关异象，我也未曾意识留意。
直到最终被公司辞退后，回忆起那异象的细节时，我方才如梦初醒——原来早在事之前，我就得到了异象，得到了灵感。
在被辞退之前，对于与我被辞退这件事相关联的那个奇异现象及灵感，我完全没有办法去接纳和领悟。
要知道，像我这样的人啊，如果自身即将遭遇某些变故或者状况，一般来说往往都会预先获取到一些灵感或异象提示。
然而，这些所谓的灵感和异象并非能够直接作用于我，还需要经过我的思维滤网层层筛选和过滤。
当获得某个灵感或异象时，要取决于我个人对待它的态度究竟如何。
只有当我心甘情愿地去接纳并且尝试着去理解时，那个灵感或异象才能展现出其应有的功效和价值。
不然的话，不管是那个灵感也好，还是那些奇异的现象也罢，统统都变得毫无存在的意义可言。
之所以会形成如此这般的局面，究其根本原因在于现实生活当中，始终都是以人类自身的主观意愿作为主导力量的。
一个人的思想意识和意念想法，完全能够左右其对于灵感或异象的态度和取向。
到底是选择吸纳并利用这些灵感和异象，亦或是干脆对其视而不见、充耳不闻，这一切都是由人的意愿所最终决定的。
说起来，在实际情况